團隊合作
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創業型企業如何管理員工
2014-3-14我國在創業型發展的過程中,存在諸多問題,如企業規模較小,以小型微型企業為主;企業的發展起點偏低;企業...高凝聚力的目的。創業型由于自身發展特點,更需要重視如何有效定位愿景,以達到與員工關系建立與維護,增進團隊合作與凝聚力。將員工關系管理的規劃納入愿景,實現企業愿景和個人愿景的相融合是創新型企業員工管理的...[繼續閱讀] -
阿里巴巴現象怎樣改變中國
2014-2-24阿里巴巴的IPO計劃將是繼上一年Facebook上市之后最受關注的IPO計劃,這個IPO計劃將會讓全世界都注意到阿里巴巴的驚人崛起,文章甚至斷言,隨著阿里巴巴不斷擴張進入新的市場,阿里巴巴絕對具有改變中國的能力。怎么說?文章舉出的兩個例子有:1客戶數據是阿里巴巴尚未完全利用的資源。在中國,阿里巴巴旗...[繼續閱讀] -
2014寶縵營銷部"駿馬宏圖"開年特訓開啟
2014-2-132014奔騰馬年,張燈結彩的濃郁節日氣氛滲透了這個古老國度的每一個角落。新年新氣象,在喜氣、快樂、祥...。團隊的第一項展示是設計隊名和口號,還要將其所蘊含的意義惟妙惟肖的講出,這不僅僅是一個show,還是團隊合作,是對團隊協調能力、團隊思維能力、團隊創新力的考驗。各組的表現都極盡所能,每一個團隊各顯神通...[繼續閱讀] -
電子商務畸形發展 誘發畸形創業風潮
2014-1-20很久沒有寫電商了,電商現在已經初具規模。不過目前看來,移動互聯網大軍已是不可逆轉的,在這股大潮流中,...說他當年也是屌絲出身,業績平平但是刷了部分銷量之后越來越有起色!具體怎么刷不是很清楚只是告訴了我起點團隊合作的還可以!我也很詫異為什么會如此的畸形!是不是只要銷量好c店才會越來越盈利。難道真的就是存在...[繼續閱讀] -
管理的起點:自我管理
2014-1-10假相:管理從管理下屬開始。真相:管理從管理自我開始。管理的起點最近我主持了一些培訓課,其中一個主題是...也有許多人的主要學習方式是“寫”或“說”。在做事方式這個大問題下,要問的小問題還很多。比如,你是擅長團隊合作,還是習慣單打獨斗?你是擅長做一把手,還是習慣做副手?你是當決策者還是軍師?你是在高壓之下越...[繼續閱讀] -
好老板給員工的十個“寶貝”
2014-1-2好老板關心把重要的事情做完。杰出的老板關心他們的員工。好老板擁有強大的管理技能。好老板有堅實的決策技...。沒有人喜歡工作。4.一種真正的目標感。每個人都喜歡成為更大的事情一部分的感覺。每個人都喜歡感覺到有團隊合作意識和把一群個人變成一個真正團隊的精神。最佳使命包括對你服務的客戶的生活產生真正的影響。讓員...[繼續閱讀] -
營銷管理要滿足五種需求
2014-1-2企業每天都在做營銷決策,有關于渠道的、關于促銷的、關于價格的,這些決策決定了企業在市場上的成敗。我們...管理就是需求管理。1、五種需求缺一不可營銷管理要管什么需求呢?這個問題涉及到企業的很多方面,企業強調團隊合作,強調供應鏈,因此各個環節的需求都要考慮到,這樣的營銷政策才是好政策。有個笑話說,某單位科研...[繼續閱讀] -
羅萊家紡招聘采購總監
2013-12-28職位職能:采購總監職位描述:1、負責采購策略的制訂及實施,負責制訂完善采購管理制度及工作流程;2、負...有獨立管理重大采購項目的經驗,具有較深厚的采購專業知識;3、具備良好的組織協調和溝通能力、學習能力和團隊合作精神強,具有敬業精神,具備較強的分析問題和解決問題的能力;4、能熟練的使用計算機辦公軟件,熟...[繼續閱讀] -
博洋家紡招聘裁剪主管
2013-12-11職位職能:生產主管/督導/領班/組長職位描述:1、初中以上學歷,3年以上家紡裁剪主管工作經驗;2、熟悉家紡裁剪排版、裁剪車間各項操作及工作流程;3、成本及數字觀念強;4、責任心強,富有團隊合作精神。公司簡介博洋控股集團前身是永豐布廠,創立于1958年,是中國紡織行業的先行者。作為寧波紡織產業改革的示...[繼續閱讀] -
寶縵:聚勢合力 蓄勢待發
2013-10-31每一次的成功都不是偶然。成功基于充足的準備,基于流暢的合作,它是團隊創造出的一件藝術品。聚大勢、合眾...景區——嗇園。在嗇園秋意漸濃的優美景色中放松身心,在大自然的懷抱里盡情歡樂。與此同時,拓展思維、增強團隊合作意識,不斷的學習和培訓讓伙伴們共同成長。忘卻昨日的辛苦,迎接未來的挑戰。電子商務部、技術部、...[繼續閱讀] -
諾伊曼家紡招聘倉庫主管
2013-10-23職位職能:倉庫經理/主管倉庫管理員職位描述:工作職責:負責公司倉庫服務以及門店配送業務貫徹、運行以及...、熟悉倉儲庫存管理流程,掌握進銷存管理基本知識;4、熟練操作辦公管理軟件;5、良好的溝通、分析能力及團隊合作精神,工作認真,責任心強,身體健康;企業介紹:諾伊曼源自美國,中國生產研發基地成立于1988...[繼續閱讀] -
創業失敗最根本的原因是人的因素
2013-9-2創業是一條九死一生的道路,我之前運氣不錯,前兩次創業相對比較成功,第一次成功套現離開,第二次雖然還沒...0萬啟動資金。如果我當時能準備到50萬,可能現在是另一個狀況。3、我沒有根據創業所在地實際情況來制定團隊合作模式和公司管理制度,盲目的將北京創業團隊的一套直接搬了過來,然后的結果就是江南為橘江北為枳。...[繼續閱讀] -
廣州得創招家紡布藝開發設計師
2013-8-19發布日期:2013-08-19;工作地點:東莞;招聘人數:1工作年限:三年以上;學歷:中專職位標簽:...能力懂搭配:將家紡與其它類別的家飾搭配的能力。懂采購;跟單及對品質的掌控。品行端正;優秀的溝通能力;團隊合作精神;問題和突發事件處理能力5年以上優先錄用。合則約見。(港資貿易公司,5天工作制,當月工資...[繼續閱讀] -
青島寶璐家紡招質量跟單員
2013-8-14發布日期:2013-08-14;工作地點:青島-市南區;招聘人數:1工作年限:五年以上;語言要求:英...熟悉產品檢驗流程,能獨立完成產品檢驗。3、有較強的判斷和溝通協調能力。4、工作認真仔細,責任心強,有團隊合作精神。5、能適應經常出差。熟悉出口美國家紡產品驗貨要求者優先。公司簡介:青島寶璐家用紡織品有...[繼續閱讀] -
南通浩韻紡織招初級家紡設計師
2013-8-12發布日期:2013-08-12;工作地點:南通;招聘人數:2工作年限:一年以上;學歷:大專職位標簽:...色彩的能力;5.了解床品行業的流行趨勢,有較強的市場敏感度;6.有良好的職業操守和敬業精神,有較好的團隊合作精神,對團隊發展建設起到積極的推動作用;7.愛工作,愛生活,對未來充滿美好希望的有志青年.公...[繼續閱讀] -
孚日集團招家紡銷售業務員(濰坊)
2013-8-5發布日期:2013-08-02;工作地點:濰坊;招聘人數:3職位標簽:銷售團購職位職能:銷售代表團購...談判技巧,敏銳的洞察能力;4、溝通、協調和解決問題能力強;5、工作認真、扎實、負責,吃苦耐勞,良好的團隊合作公司簡介:孚日集團股份有限公司始建于1987年,是以家用紡織品為主,集新型電機、房地產、光伏...[繼續閱讀] -
上海南方寢飾招高級買手
2013-8-1發布日期:2013-08-01;工作地點:上海-金山區;招聘人數:1工作年限:三年以上;學歷:大專職位職能:其他職位描述:1、三年以上產品企劃或買手工作經驗,家紡或服裝行業優先;2、數據分析能力強,對市場及流行趨勢有一定敏銳度,熟悉新產品開發流程;3、良好的溝通表達能力,思維清晰、敏捷、富有團隊合作...[繼續閱讀] -
新手必看的速成銷售技巧
2013-7-29現在有很多介紹銷售技巧的書,里面基本都會講到銷售人員必須掌握的知識。但在現實中,很多人不能領會到其中...會知識和其他知識。第四,良好的團隊精神和人際關系,因為小成功靠個人,大成功靠別人。我們都生活在集體,團隊合作使我們有更多的成功,所以友好的和你的同事、客戶相處,這些都是你以后工作的堅實基礎。第五,多站...[繼續閱讀]
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