企業管理
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中國家紡產業投資風險分析
2014-12-8一、市場競爭風險當行業呈現蓬勃生機的同時,也不難看到我國家紡產業存在的諸多問題,可謂機會與危機并存。...就是其他行業也看中了家紡,如不加以引導,勢必形成同一水平、同質化發展的局面,嚴重打亂市場的格局。2、企業管理水平落后。首先是行業基礎相對薄弱,企業效益普遍不高,對市場沖擊的承受力較低;其次,推動企業快...[繼續閱讀] -
羅萊家紡:預計公司業績將穩健增長
2014-12-3伴隨直營化改造持續推進,公司終端零售管理提效,供應鏈反應提速。核心品牌市場知名度和美譽度業內領先,未...隨直營化改造持續推進,終端零售管理提效,供應鏈反應提速。公司一方面通過組織架構優化,將IT部門提升到企業管理中心的高度,為零售終端運營提供綜合信息支持;另一方面,專注于產品自主設計與開發,深化新品牌培...[繼續閱讀] -
吳江兩家紡企上榜全國紡織勞動關系和諧企業
2014-11-28昨天,中國紡織工業聯合會在四川省宜賓市召開“2014全國紡織勞動關系和諧企業”命名表彰大會,會上表彰...型勞動關系,促進紡織行業深化改革和轉型發展,取得了顯著成效。吳江晨龍新升紡織品有限公司堅持以人為本,企業管理朝精細化方向發展,關愛員工、建設員工溫馨家園,簽訂合同、保障員工切身利益,奉獻愛心、營造和諧...[繼續閱讀] -
如何打造家紡企業文化?
2014-11-28櫛風沐雨三十載,目前,中國家紡行業已步入了成長期。市場無序,經營雷同。價格戰、促銷戰火熱,很難打造出...而是來自于企業文化。三流的管理靠制度的制約進行管理,二流的管理靠物質的刺激進行管理,一流的企業管理靠企業文化來進行管理。每一個企業都應該認識到企業文化的重要性。建設好自己獨特的企業文化,向著藍海起航。[繼續閱讀] -
與時俱進,桐城政府助力產業集聚創新之路
2014-11-26為推動桐城市優勢產業發展,打造桐城全民電商化時代,桐城市政府聯合阿里巴巴共同打造,由安徽淘博網絡科技有限公司以及杭州領策企業管理咨詢有限公司共同執行運作的“阿里巴巴•桐城產業帶”將于2014年11月28日在阿里巴巴平臺正式上線。這不僅是桐城電子商務發展的新篇章,同時也標志著桐城全民電商化...[繼續閱讀] -
連鎖運營團隊建設與管理實戰班
2014-11-18【主辦單位】集德能咨詢(www.51jdn.com)【課程時間】2014年11月15-16日廣州2014年12月27-28日深圳2015年1月16-17日上海2015年2月5-6日廣州2天1夜共16小時(晚上為各企業自我轉化形成本公司規范化管理體系時間)【課程投資】定價6800元/人,5人一口價25...[繼續閱讀] -
壁紙市場遇洗牌 是商機還是危機?
2014-11-12近年來壁紙行業的發展,用日新月異已不足以形容其發展的快速。國內龐大的人口消費基數,相比歐美市場低得可...服務及品牌渠道開發行業中都明白"渠道為王",目前壁紙行業普遍采用的是以經銷商為依托的渠道營銷,受限于企業管理及經濟實力,真正以自營店面為主體的企業可謂鳳毛鱗角。因此,經銷商的品牌忠誠度及產品主推率就決...[繼續閱讀] -
千榕家紡布藝加盟介紹 加盟條件如何
2014-11-4山東千榕家紡有限公司,座落在美麗的蔬菜之鄉——山東省壽光市,是一家集研發、生產、銷售于一體的專業家用紡織品企業。公司下設6個分公司和1個技術中心,依靠不斷創新的發展理念,先進的企業管理制度,科學的產品研發體系,不斷追求卓越,創造輝煌,成為業內發展較快的企業之一。公司始建于1979年,廠區占地200畝...[繼續閱讀] -
龍愛針織:專業造就品質
2014-10-30“要發財,柯橋來。”多年前,錢龍發就是抱著這樣的想法,來到柯橋,憑借著一步步努力,最終創辦了紹興縣龍...建以來,堅持“細膩品質,柔軟的接觸皮膚”的理念,以“開拓、創新、誠信、務實”的經營方針,引進建立現代企業管理制度,全面推行質量管理。錢龍發表示,優異的產品品質能彰顯優良的企業品德。公司不斷引進新技術并...[繼續閱讀] -
越龍提花汝興龍:在家紡產業特色發展品牌之路上馳騁
2014-10-28本期秀洲人:汝興龍嘉興市越龍提花織造有限公司董事長在位于王江涇鎮青荷路上的越龍提花廠區中,一臺臺數碼大提花設備正齊齊運作著,作為知名的大提花面料生產企業,越龍提花在業內有著為人稱道的實力,而其領頭人汝興龍,這位曾做了24年教師的“儒商”,也有著自己與眾不同的創業故事。從“教書育人”到“企業管理”“從...[繼續閱讀] -
南通家紡電子商務產業園舉辦首屆電商峰會
2014-9-28近日,南通家紡電子商務產業園舉辦首屆電商峰會,170多名家紡企業負責人出席本次峰會,與到場嘉賓分享電...活動當然也離不開政府的支持。南通家紡電子商務產業園是由江蘇南通通州區授權川姜鎮政府籌建,委托杭州聚勢企業管理有限公司負責運營的非營利性家紡電子商務園區。園區服務對象是南通地區的家紡類電子商務企業,以家...[繼續閱讀] -
千年底蘊,立方呈現——帶你走進絲立方家紡
2014-9-24絲綢,自古以來被人們視為高貴與奢華的代名詞,親膚、柔美、奇妙的光澤度深受消費者的喜愛,據資料顯示,絲...去實現去操作,以獨特的優勢產品贏得市場。婚慶產品,讓你感受到濃濃的愛意絲立方擁有標準而又具有人性化的企業管理體系,這樣的企業的管理體制體現了企業的自律和自潔能力,同時,絲立方作為企業,也是眾多員工的引...[繼續閱讀] -
柯橋濱海規范印染集聚區企業行為
2014-9-229月15日上午,在濱海印染集聚區項目建設及經營管理情況督查通報會上,濱海工業區管委會給與會的40家集...正在建設,其中6只項目已試生產,基本要求集聚升級原則建設,總體情況良好。然而,個別企業建成投產后,對企業管理沿用"老手勢"、"老套路",與之伴隨的一些不良行為開始在集聚區滋生、蔓延。如廠區里亂搭亂建、...[繼續閱讀] -
劉曉亮:連鎖企業團隊建設與管理實戰班
2014-8-25【主辦單位】集德能咨詢(www.51jdn.com)【課程時間】2014年9月27-28日深圳201...統。特別介紹“家文化”的操作。供您參考!一、無論是在總部還是在分店,連鎖企業的成功都是團隊的成功1、企業管理就兩件事:一是建立標準,二是改造人性2、什么樣的文化體系能改造人性,并讓員工感到幸福?3、只...[繼續閱讀] -
美國,德國,日本,中國管理的差異
2014-8-13每個國家由于歷史的原因不同,發展不同,在管理上會有很大的差異。美國企業管理模式由于美國人的多樣性,就形成了他的管理模式:激勵(以個人為主導)+實用性績效因為美國是個移民國家,美國社會崇尚個人主義,所以在企業里面也是崇尚個人主義企業強烈的個人奮斗精神+管理創新。在美國人心目中,“白手起家”的人是英雄。...[繼續閱讀] -
不是員工不要家:家族文化
2014-7-28作為以農耕為主的文明古國,中國社會的穩定,幾千年來一直是依靠家國一體的宗法制度來維持的。根深蒂固的家...擴散的可能,對企業經營管理實為不利。企業管理是基于契約制度而建立,而不是家長制。讓企業文化與現代社會的氣息相通起來,讓企業文化與現代社會的節奏合拍起來,因為活躍、勇敢、創新的員工不是家庭化企業的產物。[繼續閱讀] -
2014家紡展:"濱州家紡"在業內倍享盛譽
2014-7-21紡織行業一直是濱州的傳統產業和支柱產業,在其工業經濟中占有重要地位,在國內外也有一定的影響。而在濱州...搶占市場份額,與此同時還要開辟新的網上銷售渠道,開展電子商務,并強化企業管理,降低生產成本,加強人才隊伍建設,積極培養和引進產業勞動力和高層次產業技術和管理人才,為紡織服裝產業發展提供充足的人才保障。[繼續閱讀] -
銷售,也是知識的積累!
2014-7-18為什么要做銷售?銷售究竟是什么?這是很多人回答不了,又有很多人急于想知道的問題。著名企業管理教育專家平梵老師認為銷售,真的是會者不難,難者不會。它講的是一種感覺,一種積累,一種綜合素質的體現,一種人格魅力的釋放。銷售,說大不大,說小不小。小可做一針一線,大可做跨國集團。但究其本質,都是相似的。銷售決...[繼續閱讀] -
劉曉亮:給你一個團隊你能怎么管?
2014-7-15【主辦單位】集德能咨詢【課程時間】2014年7月19-20日深圳2014年8月16-17日廣州201...員工終極幸福的理念系統?一、團隊領導者終極使命是激活人,不斷讓員工創造價值,最終成為一個幸福人!1、企業管理就兩件事:一是建立標準,二是改造人性2、員工為什么加盟你的團隊?因為三個條件追隨你3、誰不想...[繼續閱讀]
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